Check List degli Obblighi di Legge
La tua azienda è in regola?
Il D.Lgs. 81/2008 prevede una serie di adempimenti obbligatori per tutte le attività con almeno un lavoratore.
Verifica se la tua azienda è conforme.
Documentazione
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Documento di Valutazione dei Rischi (DVR) aggiornato
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Nomina del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP)
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Nomina del Medico Competente (quando prevista)
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Nomina degli Addetti Antincendio e Primo Soccorso
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Piano di Emergenza ed Evacuazione (ove obbligatorio)
Formazione
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Formazione generale e specifica dei lavoratori
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Formazione e aggiornamento dei Preposti
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Formazione dei Dirigenti
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Corso Antincendio per gli Addetti alle Emergenze
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Corso di Primo Soccorso
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Corso BLSD (ove previsto o consigliato)
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Aggiornamenti periodici della formazione
Impianti e Attrezzature
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Manutenzione periodica degli estintori
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Controllo di idranti e naspi
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Verifica delle porte tagliafuoco (REI)
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Controllo degli impianti di rilevazione incendio
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Verifica dell'illuminazione di emergenza
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Manutenzione degli impianti di spegnimento automatico
Sicurezza dei lavoratori
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Consegna dei Dispositivi di Protezione Individuale (DPI)
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Informazione e addestramento sull'utilizzo dei DPI
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Sorveglianza sanitaria (quando prevista)
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Verifica periodica delle attrezzature di lavoro
Non sai se la tua azienda è conforme?
Non tutti gli obblighi sono uguali per ogni attività: variano in base al settore, al numero di lavoratori, ai rischi presenti e all'organizzazione aziendale.
DiMARCA SERVICE mette a disposizione oltre 50 anni di esperienza per aiutarti a verificare la conformità della tua azienda, pianificare gli adempimenti obbligatori e gestire in un unico servizio la consulenza, la formazione e la manutenzione degli impianti antincendio.
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Ti diremo esattamente cosa è già in regola e quali adempimenti è necessario completare.